Grupo Auditor, presente en Villa María y la región desde el año 2000, se ha consolidado como un estudio de profesionales especializados en asesoramiento impositivo, laboral, previsional, contable, de auditoría y societario.

Ahora, la empresa suma un nuevo servicio enfocado en empresas familiares y procesos de traspaso generacional, en alianza con el Lic. Marcelo Calderón (M.P. 11-00284-2), especialista en la temática y titular de Calderón y Asociados, consultora con sede en Córdoba capital.

“Hace meses venimos trabajando juntos para unificar conocimientos y metodologías, con el objetivo de ofrecer un servicio que aborde estas transiciones de forma planificada y sin conflictos”, destacaron el Cr. Franco Rodríguez (M.P. 10-21152-6) y Cra. Jessica Rosso (M.P. 10-20494-4), socios del grupo.

El desafío del recambio generacional

El nuevo servicio apunta a resolver un problema frecuente en empresas de la región: cómo lograr que la transición del fundador y las nuevas generaciones se realice de manera ordenada, preservando la armonía familiar y la estabilidad empresarial.

“Muchas veces vemos que la sucesión se da sin planificación, generando tensiones entre familiares y afectando la vida de la empresa”, explicó Rodríguez. “Lo ideal es trabajar antes de que aparezca el conflicto”.

Según Rosso, uno de los mayores desafíos es conciliar las visiones: “Las generaciones pasadas suelen tener un liderazgo verticalista, mientras que las nuevas buscan una gestión más horizontal. Eso hay que ordenarlo para que funcione”.

Presentación del servicio

Para introducir la propuesta, Grupo Auditor realizó una charla exclusiva para sus más de 200 clientes, donde participaron incluso dos y hasta tres generaciones de una misma familia/empresa.

“Allí surgieron debates muy interesantes sobre cómo encarar el proceso de incorporar las nuevas generaciones y qué herramientas utilizar para que sea sano para todos”, relató Rosso.

Durante el encuentro, se expusieron situaciones reales y se brindaron herramientas para evitar que las diferencias familiares afecten la continuidad de la empresa.

Una realidad que se repite

Los socios de Grupo Auditor aseguran que en Villa María y la región abundan las empresas familiares con más de una generación involucrada.

Casos como el del fundador con hijos empleados que se sienten poco valorados, el ingreso desordenado de familiares sin roles definidos, o la falta de interés de los herederos por continuar con el negocio, se repiten con frecuencia.

“Queremos ayudar a que las empresas se ocupen de este tema antes de que se convierta en un problema. Cada caso es distinto y requiere un abordaje personalizado”, subrayaron.

“Este nuevo servicio responde a una demanda concreta que veíamos en nuestros clientes. La continuidad de la empresa familiar no es un tema menor: bien gestionada, puede garantizar décadas más de historia y crecimiento”, concluyeron.

Profesionales

Grupo Auditor está integrado por los profesionales:

• Rubens Angel Sanczuk | Contador Público (M.P. 10-07155-9 C.P.C.E. Cba.)
  Especialista en Sindicatura Concursal (M.P. 22-00311-7 C.P.C.E. Cba.)
• Nicolás Eduardo Savino | Contador Público (M.P. 10-13799-4 C.P.C.E. Cba.)
• Federico Antonio Giordano | Contador Público (M.P. 10-16290-9 C.P.C.E. Cba.)
• Franco Emanuel Rodríguez | Contador Público (M.P. 10-21152-6 C.P.C.E. Cba.)
• Jessica Yamila Rosso | Contadora Pública (M.P. 10-20494-4 C.P.C.E. Cba.)