Villa María |

miércoles 11, junio 2025

Incubadora de Empresas: el rol clave de los mentores en el crecimiento de los emprendedores

Profesionales y empresarios comparten su experiencia con proyectos de Villa María y la región. Acompañan, desafían y potencian a quienes buscan desarrollar sus ideas. Conocé quiénes son este año y qué rol cumplen.

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La Incubadora de Empresas de Villa María inició una nueva cohorte con emprendedores que serán acompañados hasta noviembre de este año.

El programa, impulsado por AERCA y la Universidad Nacional de Villa María (UNVM), no solo brinda formación y asistencia técnica, sino que cuenta con un diferencial fundamental: el acompañamiento de mentores.

Estos mentores son profesionales, empresarios y emprendedores consolidados, vinculados a diversos sectores productivos y de servicios.

Se postulan ad honorem y aportan su experiencia para guiar a los proyectos seleccionados.

Un puente con el mundo real

“La figura del mentor es clave porque acerca al emprendedor al mercado y a la experiencia real”, señaló Valeria Cismondi, responsable de la Incubadora por AERCA. Según explicó, su rol va mucho más allá del acompañamiento emocional.

Los mentores ayudan a reformular el modelo de negocio, detectar oportunidades y amenazas, vincular con proveedores, asesores o clientes, motivar y sostener el entusiasmo, y diseñar un plan de trabajo estratégico.

Además, invitan a los equipos a cuestionar sus propias creencias, reflexionar sobre sus prácticas y fortalecer su capital social.

Más voces, más valor

Una de las novedades de este año es que cada emprendimiento cuenta con el acompañamiento de más de un mentor, lo que permite abordar distintas áreas y enriquecer la mirada sobre el proyecto.

“El hecho de contar con diferentes especializaciones permite potenciar mucho más lo que cada emprendedor se lleva del proceso”, destacó Cismondi.

Sobre la labor de los mentores, Cismondi comentó que lo fueron transformando a través de los años. En un principio su figura no tenía el protagonismo de la actualidad y que eso fue cambiando con el tiempo dado al compromiso, la responsabilidad y la participación de los mentores.

Un equipo con experiencia

El equipo de mentores de esta edición está conformado por licenciados en Administración, contadores, comunicadores sociales especializados en marketing, ingenieros y empresarios referentes de la ciudad.

Entre ellos se encuentran: Carolina Benito, Gustavo Gomez Arrufat, Madelaine Montagner, Lucas Ferrero, Emiliano Cesarini, Cristhian Vásquez, Martin Moral, Eneas Fernández Zuvich, Silvina Urbani, Ariel Airaldi, Esteban Lucas Nicolas, Silvia Dutto, Sofía Vignetta, Federico y Gonzalo Carpené, Federico Scorza, Aldana Pszybylski, Ana Pieckenstainer y Sol Cariaga.

Una metodología con hoja de ruta

El Programa de Mentores tiene como objetivo validar o escalar el modelo de negocio de los emprendimientos, según su grado de avance. Para ello, se trabaja con una hoja de ruta con pautas y disparadores que orientan el proceso.

Las reuniones son quincenales, con un total estimado de 10 encuentros, complementados con seguimiento por WhatsApp. El modelo Canvas es la base metodológica, aunque cada mentor puede incorporar herramientas adicionales según el caso.

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